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离岗员工重返职场引关注
吉林森工集团泉阳泉饮品有限公司要求四名擅自离岗员工限期返岗事件分析近日，吉林森工集团泉阳泉饮品有限公司发布的公告引起了社会广泛关注。公告要求任守志等四名未经批准擅自离岗的员工限期返回公司上班，否则将面临法律后果。这一事件背后涉及多个方面，包括员工离岗时间长短不一、劳动法规与公司规章制度的运用等。本文将就此事件进行深入分析。一、事件背景...
2024-10-18 14:27:29
长期缺岗员工面临工资停滞的尴尬现状
日前，吉林森工集团泉阳泉饮品有限公司发布了一份公告，要求四名未经批准擅自离岗的员工限期返回公司上班。这一消息引起了舆论的广泛关注。公告中提到，任守志、王亮、尹世桥、张玉华四位员工长期不在岗，公司一直无法联系到他们，现以公告方式要求其在规定时间内返回公司上班，否则将按《劳动法》及相关规定处理。这一事件的发生，源于公司对长期擅自离岗员工的...
2024-10-17 20:36:42
曝料！吉林企业震惊事件：四人违规离岗超十六载，公司紧急发布限期归岗通告
关于要求任守志等四名同志限期返回公司上班的通告吉林森工集团泉阳泉饮品有限公司全体员工：根据公司的记录和资料，以下四名同志未经公司批准擅自离岗，至今一直未到公司上班。现对其进行公告，并请相关同志务必重视并遵守公司的规定。一、离岗员工信息1.任守志，男，身份证号码：220621190513，离岗时间：2020年1月。2.王亮，男，身份证号...
2024-10-17 05:07:01